Команда управленцев РГМЭК «прокачала» навыки работы
Первый день сессии полностью погрузил участников в командную работу. Сотрудники разделились на группы, каждая определяла вопросы для обсуждения и проработки. В топе тем: расширение зоны деятельности, развитие клиентских сервисов, инновации и применение новых технологий, ребрендинг и имидж компании и многие другие вопросы.
Работа на стратегической сессии продолжается. Предполагается, что она «прокачает» навыки проектной работы, поднимет корпоративный дух команды, а итогом станет генерация идей на будущее и выбор новых направлений развития.