Рязанская госинспекция труда отменила увольнение работника
Завершена внеплановая проверка общества с ограниченной ответственностью «Коксохиммонтаж-Резервуар», Рязань, по обращению работника. Установлены нарушения трудового законодательства, связанные с незаконным увольнением, сообщает
Так, работодателем издан приказ об увольнении работника Н. за прогул, при этом работодателем нарушена процедура привлечения его к дисциплинарной ответственности в виде увольнения, а именно: работнику не предоставлено два рабочих дня для дачи письменного объяснения. Кроме того, согласно табелю учёта рабочего времени, в этот день (17 июня 2013 года) Н. присутствовал на рабочем месте и получил в этот же день на руки трудовую книжку.
Руководителю «Коксохиммонтаж-Резервуар» выдано предписание с требованиями отменить приказ об увольнении работника, произвести расчёт и оплату вынужденного прогула в размере среднего заработка за всё время вынужденного прогула. В настоящее время предписание исполнено — приказ об увольнении отменён, работнику начислен и выплачен неполученный средний заработок в результате незаконного увольнения.
Так, работодателем издан приказ об увольнении работника Н. за прогул, при этом работодателем нарушена процедура привлечения его к дисциплинарной ответственности в виде увольнения, а именно: работнику не предоставлено два рабочих дня для дачи письменного объяснения. Кроме того, согласно табелю учёта рабочего времени, в этот день (17 июня 2013 года) Н. присутствовал на рабочем месте и получил в этот же день на руки трудовую книжку.
Руководителю «Коксохиммонтаж-Резервуар» выдано предписание с требованиями отменить приказ об увольнении работника, произвести расчёт и оплату вынужденного прогула в размере среднего заработка за всё время вынужденного прогула. В настоящее время предписание исполнено — приказ об увольнении отменён, работнику начислен и выплачен неполученный средний заработок в результате незаконного увольнения.
Читайте нас:
