Временно оставшиеся без работы рязанцы предпочитают читать книги
Служба исследований совместно с job-порталом Работа Mail.Ru выяснили, есть ли жизнь без работы, почему рязанцы увольняются «в никуда», и чем они занимаются до выхода на новое место работы.
86% посетителей портала Работа Mail.Ru искали новое место работы, уже уйдя с предыдущего, то есть были временно безработными. Самой распространённой причиной увольнения «в никуда» является желание сделать перерыв в работе, отдохнуть и лишь потом искать новое место (23% у безработных сейчас и 25% у безработных в прошлом).
Чем же занимаются соискатели Рязани, пока ищут работу? Примерно половина опрошенных в перерывах между собеседованиями предпочитает читать книги (49%). Если сравнивать тех, у кого был опыт поиска работы уже после увольнения в прошлом и тех, кто находится в подобной ситуации сейчас, то стоит отметить, что люди стали чаще проводить время за просмотром сериалов и фильмов (47% против 36%). Встречи с друзьями, наоборот, немного потеряли свою популярность. Лишь 45% рязанцев, находясь в процессе поиска работы на данный момент, проводят с ними время. Тогда как среди тех, кто искал работу в прошлом, таких было 52%. Кроме того, сейчас временно безработные всё чаще уделяют внимание здоровью (27% против 22%).
Среди тех, кто в прошлом уходил с работы, не найдя новую, половина (50%) вышла на новое место в течение двух месяцев после увольнения. Около четверти (24%) — в течение 1–1,5 месяцев, а 19% — 1,5–2 месяцев.
В период временного отсутствия работы нынешние безработные в большинстве своем стали жить экономнее (85%): 63% стали делать это сознательно, а у 28% получилось само собой. При этом среди имеющих в прошлом опыт увольнения «в никуда», сознательно экономили лишь 53%. 62% соискателей тратят накопленные сбережения. 47% временно безработных живут за счёт дохода другого члена семьи.
Поддержка близких является важной составляющей жизни безработных — 32% рязанцев заявили о положительном отношении своих близких к решению сделать перерыв в трудовой деятельности. При этом доля тех, чьи родственники негативно относятся к отсутствию у опрошенных работы и считают, что нужно соглашаться на первое предложение о работе, выросла в нынешней экономической ситуации (31% против 20%). Что закономерно, так как сейчас найти работу стало сложнее, и многие переживают за своих близких.
86% посетителей портала Работа Mail.Ru искали новое место работы, уже уйдя с предыдущего, то есть были временно безработными. Самой распространённой причиной увольнения «в никуда» является желание сделать перерыв в работе, отдохнуть и лишь потом искать новое место (23% у безработных сейчас и 25% у безработных в прошлом).
Чем же занимаются соискатели Рязани, пока ищут работу? Примерно половина опрошенных в перерывах между собеседованиями предпочитает читать книги (49%). Если сравнивать тех, у кого был опыт поиска работы уже после увольнения в прошлом и тех, кто находится в подобной ситуации сейчас, то стоит отметить, что люди стали чаще проводить время за просмотром сериалов и фильмов (47% против 36%). Встречи с друзьями, наоборот, немного потеряли свою популярность. Лишь 45% рязанцев, находясь в процессе поиска работы на данный момент, проводят с ними время. Тогда как среди тех, кто искал работу в прошлом, таких было 52%. Кроме того, сейчас временно безработные всё чаще уделяют внимание здоровью (27% против 22%).
Среди тех, кто в прошлом уходил с работы, не найдя новую, половина (50%) вышла на новое место в течение двух месяцев после увольнения. Около четверти (24%) — в течение 1–1,5 месяцев, а 19% — 1,5–2 месяцев.
В период временного отсутствия работы нынешние безработные в большинстве своем стали жить экономнее (85%): 63% стали делать это сознательно, а у 28% получилось само собой. При этом среди имеющих в прошлом опыт увольнения «в никуда», сознательно экономили лишь 53%. 62% соискателей тратят накопленные сбережения. 47% временно безработных живут за счёт дохода другого члена семьи.
Поддержка близких является важной составляющей жизни безработных — 32% рязанцев заявили о положительном отношении своих близких к решению сделать перерыв в трудовой деятельности. При этом доля тех, чьи родственники негативно относятся к отсутствию у опрошенных работы и считают, что нужно соглашаться на первое предложение о работе, выросла в нынешней экономической ситуации (31% против 20%). Что закономерно, так как сейчас найти работу стало сложнее, и многие переживают за своих близких.
Читайте нас:
