В Рязанской области растёт спрос на персонал

Служба исследований крупнейшей российской онлайн-платформы по поиску работы и сотрудников hh.ru подвела итоги февраля на рынке труда Рязанской области и выяснила, как в регионе изменился спрос на персонал. Оказалось, что количество активных вакансий выросло на 32% по сравнению с аналогичным месяцем прошлого года. При этом активность работодателей в области выше, чем по стране в целом: по России количество вакансий увеличилось на 26% к минувшему году.

По сравнению с январём текущего года рязанский рынок труда также демонстрирует рост спроса на персонал: в феврале было открыто на 10% больше вакансий, чем месяц назад.

Год к году в регионе наиболее сильно вырос спрос на работников в профсферах «Добыча сырья» (+332%), «Инсталляция и сервис» (+212%), «Начало карьеры, студенты» (+154%), «Строительство, недвижимость» (+127%), «Высший менеджмент» (+110%).

В то же время сократилось количество активных вакансий в профессиональных сферах «Государственная служба, некоммерческие организации» (-79%), «Страхование» (-5%), «Юристы» (-33%), «Банки» (-26%), «Автомобильный бизнес» (-23%) и «Туризм, гостиницы, рестораны» (-21%), «Безопасность» (-11%) и «Наука, образование» (-1%).

Наиболее востребованными у рязанских работодателей сейчас являются специалисты из сфер «Продажи» (35% от общего числа февральских вакансий), «Начало карьеры, студенты» (17%), «Рабочий персонал» (17%), «Производство» (13%) и «Строительство, недвижимость» (12%).