Из-за невыплаты зарплаты в прокуратуру обратились 32 работника «Рязцветмета»
Из-за невыплаты заработной платы в органы прокуратуры обратились 32 работника завода «Рязцветмет». Об этом 19 мая на рабочей встрече, которую провела председатель Рязанской городской Думы Татьяна Панфилова. В мероприятии поучаствовали представители регионального минтруда и соцзащиты населения, прокуратуры, ПФР, госинспекции труда, Роспотребнадзора, мэрии Рязани и руководство предприятия.
Директор завода Юлия Гончарова сообщила, что сейчас производство не ведётся. Некоторые работники написали заявления об увольнении по собственному желанию, но из-за пропажи трудовых книжек и трудовых договоров это сделать проблематично. На «Рязцветмете» 193 сотрудника. Руководство предприятия предпринимает меры, чтобы восстановить производство, а для восстановления стажа с каждым работником планируют встречаться индивидуально.
В органы прокуратуры обратились 32 сотрудника «Рязцветмета». В свою очередь прокуратура подготовила запросы в налоговую инспекцию и Пенсионный фонд Рязанской и Курской областей. Участникам встречи пояснили, что трудовое законодательство позволяет расторгнуть с работником трудовой договор и уволить его по собственному желанию даже при отсутствии некоторых документов, при этом задолженность по зарплате перед уволенными работниками сохраняется и должна быть выплачена, как только на счетах завода появятся деньги.
«Мы должны защитить права работников «Рязцветмета» независимо от того, хотят они уволиться или продолжить работу. Я продолжаю держать ситуацию на контроле. Договорились с директором завода о том, что она будет информировать меня о развитии событий», — отметила Татьяна Панфилова.
Директор завода Юлия Гончарова сообщила, что сейчас производство не ведётся. Некоторые работники написали заявления об увольнении по собственному желанию, но из-за пропажи трудовых книжек и трудовых договоров это сделать проблематично. На «Рязцветмете» 193 сотрудника. Руководство предприятия предпринимает меры, чтобы восстановить производство, а для восстановления стажа с каждым работником планируют встречаться индивидуально.
В органы прокуратуры обратились 32 сотрудника «Рязцветмета». В свою очередь прокуратура подготовила запросы в налоговую инспекцию и Пенсионный фонд Рязанской и Курской областей. Участникам встречи пояснили, что трудовое законодательство позволяет расторгнуть с работником трудовой договор и уволить его по собственному желанию даже при отсутствии некоторых документов, при этом задолженность по зарплате перед уволенными работниками сохраняется и должна быть выплачена, как только на счетах завода появятся деньги.
«Мы должны защитить права работников «Рязцветмета» независимо от того, хотят они уволиться или продолжить работу. Я продолжаю держать ситуацию на контроле. Договорились с директором завода о том, что она будет информировать меня о развитии событий», — отметила Татьяна Панфилова.
Читайте нас:
