Поделиться:
В компании «Рельеф-центр» подвели итоги реализации проекта «Экология труда»
В компании «Рельеф-центр», которая является участником национального проекта «Производительность труда», подвели итоги реализации проекта «Экология труда». На торжественном мероприятии присутствовали представители всех структурных подразделений компании. Цель экопроекта ― создание культуры чистого и безопасного производства на всех площадках «Рельеф-Центра».
Своим опытом организации безопасного и чистого рабочего места с присутствующими поделились эксперты Регионального центра компетенций Агентства развития бизнеса. Они рассказали о влиянии правильной организации рабочего места сотрудника, роли изменений в жизни как отдельного человека, так и компании в целом, а также поделились информацией о принципах бережливого производства, которые помогают организовать этот процесс. Как отметили представители РЦК, преобразования сейчас внедряются в одном из структурных подразделений «Рельеф-Центра» ― на предприятии «Графика».
«Поддержание чистоты на рабочем месте — это действительно важно, но не так просто, как кажется. На конкретных примерах мы показали, как дисциплина в отношении порядка и чистоты влияет на настроение всего коллектива. Когда мы начинаем бережнее относиться к окружающей среде ― убираем производственный мусор, сортируем отходы, наводим порядок на рабочем столе — производительность труда начинает расти. Это не требует никаких затрат, нужны только желание и энтузиазм сотрудников. Такие изменения являются первым практическим шагом в направлении повышения культуры труда», ― рассказал начальник дирекции технологического развития АРБ Павел Крутов.
Своим опытом организации безопасного и чистого рабочего места с присутствующими поделились эксперты Регионального центра компетенций Агентства развития бизнеса. Они рассказали о влиянии правильной организации рабочего места сотрудника, роли изменений в жизни как отдельного человека, так и компании в целом, а также поделились информацией о принципах бережливого производства, которые помогают организовать этот процесс. Как отметили представители РЦК, преобразования сейчас внедряются в одном из структурных подразделений «Рельеф-Центра» ― на предприятии «Графика».
«Поддержание чистоты на рабочем месте — это действительно важно, но не так просто, как кажется. На конкретных примерах мы показали, как дисциплина в отношении порядка и чистоты влияет на настроение всего коллектива. Когда мы начинаем бережнее относиться к окружающей среде ― убираем производственный мусор, сортируем отходы, наводим порядок на рабочем столе — производительность труда начинает расти. Это не требует никаких затрат, нужны только желание и энтузиазм сотрудников. Такие изменения являются первым практическим шагом в направлении повышения культуры труда», ― рассказал начальник дирекции технологического развития АРБ Павел Крутов.
Последние новости
11.03.2026 19:28
11.03.2026 16:44
11.03.2026 16:32
11.03.2026 16:18
11.03.2026 15:21
Рейтинг за сутки
1
11.03.2026 16:44
2
11.03.2026 14:30
3
11.03.2026 14:59
4
11.03.2026 19:54
5
11.03.2026 17:40
6
11.03.2026 15:55
7
11.03.2026 11:25
8
11.03.2026 17:17
9
11.03.2026 15:21
10
11.03.2026 16:32