Поделиться:
«Зелёный сад – наш дом» поздравил учащихся и преподавателей РТК с Днём российского студенчества
Накануне праздника представители девелопера побывали на концерте в Рязанском технологическом колледже. А директор по строительству Екатерина Панина вручила почётные грамоты и премии студентам и преподавателям, поблагодарив всех собравшихся за плодотворную работу.
Строительную компанию и Рязанский технологический колледж связывают не только рабочие, но и дружеские отношения, а также общая задача — вернуть молодёжь на стройку. В том числе — девушек, как это было в советское время.
Соглашение о сотрудничестве было подписано полтора года назад. С тех пор на объектах ГК «Зелёный сад – наш дом» проходят практику десятки студентов. Лучшие получают приглашение на постоянную работу.
— С руководителями колледжа мы действительно подружились, эту дружбу мы перенесли на студентов. Сегодня в компании проходят производственную практику более 50 студентов технологического колледжа, переведённых на индивидуальное обучение. Это первоклассный пример для всех строителей не только Рязани, но и всей нашей Родины. Также мы вернулись к советской теме наставничества - привлекаем к работе с молодёжью опытных сотрудников, — рассказал управляющий директор ГК «Зелёный сад – наш дом» Андрей Оришкевич.
Он подчеркнул, что в строительной отрасли действительно наблюдается кадровый голод, привлечь молодёжь на стройку бывает непросто. Но благодаря практической работе, индивидуальному подходу, наставникам для каждого студента и материальной заинтересованности проблему удаётся решить.
Почему студенты приходят работать в «Зелёный сад – наш дом», что им нравится в компании больше всего — узнайте из видео.
Строительную компанию и Рязанский технологический колледж связывают не только рабочие, но и дружеские отношения, а также общая задача — вернуть молодёжь на стройку. В том числе — девушек, как это было в советское время.
Соглашение о сотрудничестве было подписано полтора года назад. С тех пор на объектах ГК «Зелёный сад – наш дом» проходят практику десятки студентов. Лучшие получают приглашение на постоянную работу.
— С руководителями колледжа мы действительно подружились, эту дружбу мы перенесли на студентов. Сегодня в компании проходят производственную практику более 50 студентов технологического колледжа, переведённых на индивидуальное обучение. Это первоклассный пример для всех строителей не только Рязани, но и всей нашей Родины. Также мы вернулись к советской теме наставничества - привлекаем к работе с молодёжью опытных сотрудников, — рассказал управляющий директор ГК «Зелёный сад – наш дом» Андрей Оришкевич.
Он подчеркнул, что в строительной отрасли действительно наблюдается кадровый голод, привлечь молодёжь на стройку бывает непросто. Но благодаря практической работе, индивидуальному подходу, наставникам для каждого студента и материальной заинтересованности проблему удаётся решить.
Почему студенты приходят работать в «Зелёный сад – наш дом», что им нравится в компании больше всего — узнайте из видео.
Последние новости
18.02.2026 21:14
18.02.2026 17:47
18.02.2026 17:12
18.02.2026 16:45
18.02.2026 16:28
Рейтинг за сутки
1
18.02.2026 09:32
2
18.02.2026 09:47
3
18.02.2026 16:45
4
18.02.2026 17:47
5
18.02.2026 10:08
6
18.02.2026 15:37
7
18.02.2026 10:37
8
18.02.2026 17:12
9
18.02.2026 20:13
10
18.02.2026 14:11