Воины закона

Переводчики зарубежных анекдотов упорно называли заполонивших капиталистический быт «лоеров» исключительно как «адвокатов». Только сейчас мы осознаем, как они были они недальновидны. Более точный перевод слова «lawyer» — «юрист» сейчас на слуху у каждого. Но до анекдотов дело у нас так и не дошло.

Засилье после бума
Ощущение того, что законников становится все больше и больше, не покидает не только простых граждан. Подобное можно услышать и от тех, кто сам является представителем этой профессии. «Когда я начинал свою карьеру, юристов с руками отрывали, что мне в определенный период, конечно, помогло. Но сейчас рынок труда насыщен», — это сказано в 2011 году. А вот это — в августе 2013-го: «Очень часто там, где развивается авиастроение или металлургия, нужны инженеры, конструкторы. А на рынке труда, в основном, лингвисты и юристы. Ну, они, собственно, везде у нас». С Дмитрием Анатольевичем Медведевым трудно не согласиться.

Но как обстоят дела с юридическими услугами у нас, в Рязани?
— Конкуренция велика, так как юристов и экономистов в Рязани выпускают много, соответственно фирм и фирмочек огромное количество, но опыт у всех разный, — констатирует директор Областной налоговой консультации Надежда Скворцова. — Особенно большой «бум» был во времена «обязательной перерегистрации ООО». Тогда все хотели заработать денег, и резко снижали цены.

На штурм бумажных баррикад
Поскольку законы – это всего лишь правовые акты, регулирующие всего лишь все наши отношения с окружающим миром, областей, где юристы могут себя применить — бесконечное множество. Однако, как бы нас не убеждала беллетристика, судебные услуги в типичном прайс-листе юридической конторы — на последнем месте. По крайней мере, в Рязани.

Если речь идет о предложениях для бизнесменов, впереди всех — помощь в борьбе с рутиной и формальностями. Об этом уже сообщила нам и Надежда Скворцова, напомнив о «буме» во времена «обязательной перерегистрации ООО». И поныне регистрация ООО, АО и ИП, филиалов и представительств — самые популярные услуги. Заодно с ними идут хлопоты по оформлению ТСЖ и некоммерческих организаций. Но это, скорее, из-за схожести выполняемых работ, а не из-за строительного бума и осеннего ободрения общественности.

И, как говорят бывалые, где регистрация, там и перерегистрация. Среди юридических услуг не менее популярны изменение юридического адреса организации и смена наименования, смена видов деятельности (в уставе и в ЕГРЮЛ или только в ЕГРЮЛ), изменение состава участников внутри общества, купля-продажа доли, увеличение уставного капитала, изменение иных положений Устава. Ну и, разумеется, перерегистрация ООО, смена руководителя и прочие организационные изменения, включая ликвидации, требующие работы с документами, отнимающей у нас самое ценное — время.

Народная тропа
Однако и частный клиент все чаще прибегает к помощи законников, радуя не только их, но и радетелей за всестороннее развитие нашего с вами общества.
— Юридическая культура населения стремительно растет с каждым годом, — отмечает директор компании «АвтоАдвокат» Наталья Перескокова. — Если ранее к юристам обращались только в крайних случаях, или после того, как уже что-то произошло, то сейчас любой грамотный человек стремится обратиться к юристу уже заранее. Например, перед покупкой автомобиля или недвижимости, чтобы проверить юридическую чистоту сделки, перед заключением кредитного договора, чтобы проверить его законность, перед заключением договора аренды или контракта, чтобы минимизировать свои риски. И это, конечно, правильно. Болезнь всегда легче предупредить, чем потом ее лечить.

Модные кабинеты
Принцип «сапожника без сапог», скорее всего, не работает у юристов. Возможность заказать регистрацию юрлица самому себе бесплатно, судя по всему, и породила такое разнообразие размеров и форм юридических организаций, в том числе и в Рязани. Юристы-одиночки даже имеют собственное название для своего индивидуального предпринимательства — «адвокатский кабинет».
— По нашему мнению, в Рязани более чем достаточно юридических фирм и адвокатских кабинетов, – подтверждает гипотезу директор компании «Асессор» Юлия Асеева. — Каждый житель нашего города, по мере необходимости, может обратиться за услугами юриста в том районе, где ему удобно это сделать.

Действительно, выбор остается исключительно за клиентом, однако у крупных игроков рынка все же больше шансов выжить.
— Более жизнеспособны крупные игроки, — считает Надежда Скворцова. — У них больше опыта, более отработаны технологии.

Вообще, успешный опыт в своей сфере деятельности директор «Областной налоговой консультации» считает главным преимуществом в борьбе за клиента. И, разумеется, одиночке невозможно представить портфолио, которое могли бы собрать общими усилиями сразу несколько сотрудников одной большой фирмы.
— Крупным компаниям проще удержаться на рынке юридических услуг, так как в основном в таких компаниях работают специалисты с большим стажем работы и положительным опытом в судебных тяжбах, — добавляет Юлия Асеева. — При этом многолетний опыт работы говорит о стабильности компании и успешности ее юристов.

Объем практики, сумма опыта, которые у уже работающих юристов со временем только увеличиваются, оставляют все меньше шансов новичкам.
— Едва ли не каждый день появляются новые юридические фирмы. Но сейчас рынок юридических услуг в Рязани уже достаточно насыщен, и они, как правило, вскоре погибают, не сумев справиться с конкуренцией, которая действительно сильна, — констатирует Наталья Перескокова. — Сейчас многие московские вузы, имеющие филиалы в Рязани, уже отказываются от специальности «юриспруденция» и закрывают соответствующие направления обучения. Мода постепенно начинает проходить. По прогнозам, рынок постепенно должен войти в состояние равновесия соответствия спроса-предложения.

Если поскрести «корочки»
Мода на профессию начинает проходить только сейчас, но вера в юридическое образование начала угасать гораздо раньше. С одной стороны, сказалась общая утрата доверия к высшей школе, а с другой, обнаружилось, что почти в каждой организации есть человек, способный с помощью правовых информационных систем и личного опыта положить на обе лопатки любого молодого специалиста.

Впрочем, молодым еще есть куда податься. Если уж не в суровых условиях производства, то под крылом более опытных коллег-юристов бывший студент может надеяться на то, что обретет вес и приличную практику.
— В нашей фирме мы стараемся обращать внимание на потенциал начинающих юристов, на их желание обучаться, — уверяет Юлия Асеева. — Так, на первом же собеседовании я стараюсь дать практическое задание претенденту на должность, таким образом можно посмотреть, как человек будет справляться с поставленной задачей, на ход его мыслей.

— Особенности отбора и обучения персонала на юридическом рынке такие же, как и в любой другой сфере. Поэтому при приеме на работу нового специалиста HR-менеджер всегда ориентируется на свой опыт и наработки, — раскрывает секреты кадровой политики Наталья Перескокова. — Ну а общая грамотность, эрудированность, целеустремленность и способность быстро адаптироваться к стремительно меняющимся условиям (которые диктует нам рынок) — это обязательные черты успешного соискателя.

Обладающим такими качествами крепким специалистам можно потихоньку начинать переставать беспокоиться за престиж профессии. Тем более, что в июле стало известно, что Ассоциация юристов России приняла решение о начале пилотного проекта по тестированию правоведов. Первый центр оценки и сертификации юридических кадров открыт в Ставропольском крае при юридическом институте Северо-Кавказского федерального университета.
— В его задачи будет входить мониторинг уровня знаний выпускников на основе стандартов уже разработанной системы оценки и сертификации юридических кадров, — рассказал «Российской газете» советник ректора Московского государственного юридического университета имени О.Е. Кутафина, член правления Ассоциации юристов России Алексей Свистунов. — В дальнейшем только сертифицированные выпускники университета смогут применить свои силы на практике в таких структурах, как судебная система, нотариат, адвокатура и других.

Даже если еще один тест на профпригодность не станет обязательным, он поднимет шансы тех, кто учился, чтобы работать, и готов продолжать учиться, работая.

Сети закона
Мы уже начали рисовать портрет штатного «юриста без диплома», которым может оказаться любой сотрудник. Кроме «оффлайновых» информационных систем, которые посредством сети лишь актуализируют свои базы данных, есть в распоряжении «любителя» и собственно интернет — живой и бесконечный (ведь Земля — круглая). Как и при любой другой деятельности, отсутствовать сейчас в киберпространстве — большая, но поправимая ошибка.
— Лично я считаю, что любая стабильно развивающаяся компания, которая уважает и ценит своих клиентов, обязана иметь свой сайт, отражающий весь спектр оказываемых услуг, — рассказывает Юлия Асеева. — Это экономит время клиента, который может в любое удобное время зайти на сайт, выяснить, оказывает ли компания интересующую его услугу, узнать приблизительную стоимость данной услуги, возможно сразу заказать бесплатную консультацию. При этом нет необходимости обращаться лично к специалистам компании, что крайне ценится рязанцами.

— Широкое применение информационно-коммуникационных технологий обеспечивает качественно новый уровень оказания услуг гражданам и организациям, — согласна с ней Наталья Перескокова. — Большинство социально-активного населения уже не представляет свою жизнь без сети Интернет. И конечно, развитие направления предоставления юридических услуг также через сеть Интернет, является сейчас уже правилом хорошего тона.

Но в таком серьезном деле, как юридические вопросы, доверять мировой паутине можно не во всем.
— В области регистрации предоставление услуг через интернет не развито, поскольку необходимо личное участие руководителя или учредителя (к примеру, представление документов к нотариусу и т.д.), — предупреждает Надежда Скворцова. — В области правовой экспертизы — да, это достаточно распространено.

Быть в интернете, ярко «светиться» в нем необходимо еще и потому, что он не имеет границ во времени и пространстве. Потенциальный клиент в Рязани хмурым сентябрьским утром обнаруживает актуальный для себя юридический вопрос. Рязанский юрист приходит на работу с хорошим предчувствием и садится ждать звонка.

Осеннее солнце клонится к обеду, а клиент-то не позвонит. Никогда! Он уже нашел ответ на вопрос, потому что полгода назад сургутский юрист, чисто для саморекламы, неделю бесплатно отвечал на вопросы читателей в интернете. И что самое обидное — поисковики выдали бы ему ответ из Рязани первым. Если бы он был.
— Как и в любой сфере услуг, клиент, однажды обратившийся в организацию, и оставшийся довольным, неизменно обращается и со следующим вопросом к тому же юристу, либо в ту же организацию, — напоминает Наталья Перескокова. — Впитать мысль о том, что первое, самое важное, обращение может произойти в сети и совершенно не принести никаких денег — вот что сейчас жизненно необходимо.

Реально и вовремя
Есть еще один способ перетянуть юридическую работу на предприятиях в руки профессионалов – привлечь руководителей возможностью не иметь в штате юристов вообще. Ни настоящих, ни самоучек. Здесь поможет опыт взаимодействия с другой неизбежной в бизнесе профессией.
— Как и бухгалтерский аутсорсинг, юридический все больше и больше набирает обороты, — рассказывает Надежда Скворцова. — Мы как бухгалтерско-юридическая контора смотрим на договоры и на внесение изменений в учредительные документы фирмы через «бухгалтерскую» призму. Ведь зачастую юридические изменения необходимы для того, чтобы сэкономить на налогах.

— Штатный юрист — это рабочее место, зарплата и «широкий» профиль. А знать «все» — это то же самое, что и не знать «ничего», — аргументирует Наталья Перескокова. — Такие специалисты, скорее, исключение, чем правило. В юридической же фирме каждым направлением занимается отдельный специалист, что неизменно сказывается на качестве. Также одним из преимуществ аутсорсинга является непрерывность процесса. Ни для кого не секрет, что, например, отсутствие штатного юриста по болезни или по иной причине на рабочем месте может привести к задержке решения срочных вопросов.

Важным фактором эффективной работы бизнеса является регулярное юридическое сопровождение в режиме реального времени. Представление аутсорсинга юридическими компаниями имеет серьезные преимущества для организаций малого и среднего бизнеса.
— Юридический аутсорсинг пользуется все большим спросом, так как важным фактором эффективной работы бизнеса является регулярное юридическое сопровождение в режиме реального времени, — подтверждает Юлия Асеева.

Специалисты сходятся в том, что быть «под рукой», помогать «в реальном времени» гораздо проще, работая командой. А клиенту выгоднее оплачивать конкретную услугу, а не содержать целую бригаду юристов. Значит, аутсорсинг — начинает и выигрывает.

Думай, действуй
Несмотря на признанное специалистами изобилие предложений на рынке юридических услуг, мы видим, что пространства для побед на конкурентном поле предостаточно. Здесь помогут и создание имиджа особых, многократно проверенных специалистов, и грамотная, с заделом на «хитрого» потенциального клиента, работа в интернете. Развитие аутсорсинга и просто рост интереса населения и бизнеса к юридическому обслуживанию — все это и многое другое позволит раскрыть собственный потенциал, а также воспользоваться слабостью конкурентов. Ведь, как ни крути, побеждает сильнейший. А юристы точно знают, сила — в уме.

Мнение эксперта
Надежда Скворцова, директор Областной налоговой консультации:
— Наиболее распространенные юридические услуги — регистрация юридических лиц, внесение изменений в единый государственный реестр юридических лиц в связи с изменением адреса, директора, видов деятельности, адреса, названия, юридическое сопровождение бизнеса и правовая экспертиза договоров.

Юлия Асеева, директор компании «Асессор»:
— Ни для кого не секрет, что «сарафанное радио» также играет роль в конкурентоспособности организации. Если юрист компании качественно оказал услугу одному из клиентов, то велика вероятность того, что этого юриста будут рекомендовать в дальнейшем как грамотного специалиста в своем деле. Поэтому, прежде всего, для любого из юристов главное — это грамотность и юридическая практика.

Наталья Перескокова, директор компании «АвтоАдвокат»:
— Хочется надеяться, что профессионализм рязанских юристов будет неизменно расти, а вместе с ним и качество повседневной жизни наших рязанцев, которые будут чувствовать себя более защищенными юридически. А спрос на своевременную и качественную помощь в условиях постоянно изменяющегося законодательства всегда превышал и будет превышать предложение.