Поделиться:
ТНК-ВР помогает бизнесу выстроить эффективную систему противодействия коррупции
ТНК-ВР поделилась с бизнес-сообществом практическими наработками по выстраиванию эффективной системы противодействия злоупотреблениям и коррупции на примере бизнес-процессов, выстроенных в компании, сообщает пресс-служба компании.
ТНК-ВР как один из лидеров российской экономики с ежегодным объёмом закупок товаров и услуг на уровне 7 миллиардов долларов в год видит нулевую толерантность к злоупотреблениям на всех уровнях ключевым фактором устойчивого развития и активно совершенствует систему борьбы с нарушениями бизнес-этики на всех уровнях.
Исполнительный вице-президент ТНК-ВР по стратегии и развитию бизнеса Михаил Слободин представил участникам четвёртого финансового форума России, организованного газетой «Ведомости», комплекс действующих в компании мер и процедур, позволяющих эффективно предотвращать подобные злоупотребления.
— Мы подходим к вопросу борьбы со злоупотреблениями не только как к задаче по формированию здоровой системы отношений внутри компании, но и как к сильному рычагу положительного влияния на показатели эффективности всего бизнеса. Ключевыми элементами здесь являются отбор людей, чёткие понятные процедуры, стандартизация и стимулирование конкуренции среди подрядчиков и поставщиков. Мы как компания выбрали свой путь развития — это правильная команда, нацеленная на правильные действия, — сказал Михаил Слободин.
ТНК-ВР как один из лидеров российской экономики с ежегодным объёмом закупок товаров и услуг на уровне 7 миллиардов долларов в год видит нулевую толерантность к злоупотреблениям на всех уровнях ключевым фактором устойчивого развития и активно совершенствует систему борьбы с нарушениями бизнес-этики на всех уровнях.
Исполнительный вице-президент ТНК-ВР по стратегии и развитию бизнеса Михаил Слободин представил участникам четвёртого финансового форума России, организованного газетой «Ведомости», комплекс действующих в компании мер и процедур, позволяющих эффективно предотвращать подобные злоупотребления.
— Мы подходим к вопросу борьбы со злоупотреблениями не только как к задаче по формированию здоровой системы отношений внутри компании, но и как к сильному рычагу положительного влияния на показатели эффективности всего бизнеса. Ключевыми элементами здесь являются отбор людей, чёткие понятные процедуры, стандартизация и стимулирование конкуренции среди подрядчиков и поставщиков. Мы как компания выбрали свой путь развития — это правильная команда, нацеленная на правильные действия, — сказал Михаил Слободин.
Последние новости
23.04.2026 17:58
23.04.2026 17:41
23.04.2026 17:35
23.04.2026 17:17
23.04.2026 16:32
23.04.2026 16:21
Рейтинг за сутки
1
23.04.2026 14:30
2
23.04.2026 14:58
3
23.04.2026 19:45
4
23.04.2026 10:08
5
23.04.2026 15:31
6
23.04.2026 17:35
7
23.04.2026 16:32
8
23.04.2026 16:44
9
23.04.2026 09:40
10
23.04.2026 17:58