Рязанская городская Дума опубликовала новую редакцию положения о ежемесячном денежном вознаграждении главы муниципального образования, председателя Рязанской городской Думы и депутатов местного представительного органа, работающих на постоянной основе. С содержанием документа можно ознакомиться в газете «Рязанские ведомости», №104/2010.

Согласно документу, «ежемесячное денежное вознаграждение» включает должностной оклад для главы муниципального образования, установленный в размере 12 тысяч 720 рублей, для депутатов — 11 тысяч рублей, а также ряд дополнительных выплат:
— ежемесячную надбавку за выслугу лет в зависимости от стажа работы в размерах: 10 процентов от оклада за стаж работы от 1 года до 5 лет, 15 процентов — за стаж от 5 до 10 лет, 20 процентов — от 10 до 15 лет, 30 процентов — свыше 15 лет;
— ежемесячную надбавку к должностному окладу за особые условия работы в размере 200% от должностного оклада (что такое особые условия работы в документе не поясняется);
— ежемесячную процентную надбавку к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, в размерах и порядке, определяемых законодательством Российской Федерации. (Надбавка устанавливается Рязанской городской Думой в размерах и порядке, определяемых законодательством Российской Федерации);
— ежемесячное денежное поощрение для главы муниципального образования, председателя Рязанской городской Думы — 8,5 должностных окладов, для депутатов, работающих на постоянной основе, — 8 должностных окладов;
— единовременную выплату при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска в размере двух должностных окладов и материальную помощь в размере одного должностного оклада (выплачивается на основании личного заявления при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска);
— единовременная выплата в связи с государственными праздничными датами — в размере одного должностного оклада.

По приблизительным подсчётам ежемесячное денежное вознаграждение главы муниципального образования составит 154 тысячи 442 рубля при учёте минимальной выслуги лет, секретности, указанной в документе и минимальной надбавки в связи с праздничными датами, депутата, работающего на постоянной основе, — 121 тысячу 183 рубля.

При формировании фонда оплаты труда выборных должностных лиц сверх суммы средств, направляемых на выплату должностных окладов, в соответствии с документом, предусматриваются следующие средства на выплату (в расчёте на год):
— ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет — в размере трёх должностных окладов;
— ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия работы — в размере двадцати четырёх должностных окладов;
— ежемесячной процентной надбавки к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, — в размере полутора должностных окладов;
— ежемесячного денежного поощрения в размере, обеспечивающем осуществление выплат, установленных в пп. 5 и 4 настоящего положения;
— единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальной помощи — в размере трёх должностных окладов;
— единовременной выплаты в связи с государственными праздничными датами — в размере двух должностных окладов.