За последние три года число трудоголиков среди жителей Рязанской области сократилось на 4%, сообщает служба исследований компании HeadHunter. Так, по последним данным 45% сотрудников местных компаний не могут добиться гармонии в личной жизни и работе. Три года назад дисбаланс в личной и рабочей жизни ощущали 49% респондентов, при этом чаще всего работающим рязанцам не хватает времени на семью, детей, досуг и здоровье.

Около половины опрошенных (47%) сумели организовать своё время так, чтобы успевать и поработать, и отдохнуть, по их мнению, насыщенное проведение свободного времени (семья, хобби, отдых) позволяет им реализовать себя на трудовом поприще в полной мере. За три года количество рязанцев, которые смогли добиться гармоничной жизни, выросло на 7%.

Среди же респондентов, не считающих свою жизнь сбалансированной, 51% признались, что мысли о рабочих делах преследуют их по выходным и во время отпуска, а каждый третий уверяет, что работа «съедает» время на семью, встречи с друзьями и любимые занятия. 27% сотрудников рязанских компаний из-за работы перестали заниматься своим здоровьем, а 17% — внешностью.

В сложившемся дисбалансе рязанцы винят своих работодателей (33%), обстоятельства (26%), себя (24%) и государство (15%). И лишь 5% опрошенных в угоду личной жизни отказались от хорошей работы и построения карьеры.