В Рязанской области стартовал масштабный кадровый проект

Во Дворце спорта «Олимпийский» 23 июля стартовал масштабный проект «Современное государственное управление», сообщает сайт правительства Рязанской области. В этот день прошёл первый этап анкетирования. Он предполагает формирование базы мотивированных людей, которые стремятся к развитию, хотят самореализоваться и принести пользу региону. Приоритет отдаётся действующим служащим и работникам бюджетной сферы, так как они «уже подтвердили своё желание и умение работать на благо региона», сообщается на сайте правительства.

Рязанская область стала одним из первых субъектов России, где реализуется этот проект при поддержке РАНХиГС. Он объединит более 40 тысяч государственных и муниципальных служащих региона, представителей подведомственных организаций министерств и ведомств. В первом этапе приняли участие около 2 тысяч человек. Участники проходят анкетирование, ответы затем будут проанализированы специалистами Президентской Академии. По итогам будет сформирован кадровый резерв Рязанской области. Проект реализуется на базе портала «кадры 62. РФ». 
- Благодаря запланированным изменениям, система государственного управления Рязанской области сфокусируется на эффективном развитии экономики и социальной сферы, привлечении инвестиций, позволит сделать условия жизни людей более благополучными и комфортными, - отметил на мероприятии губернатор Рязанской области Николай Любимов. - Органы государственной власти и местного самоуправления региона должны стать примером эффективной организации работы. У нас будут задействованы лучшие профессионалы, управленцы высокого уровня, ориентированные на результат и служение обществу.