Рязанская НПК в шестой раз принимает зональный тур Спартакиады Роснефти

Рязанская нефтеперерабатывающая компания (дочернее общество НК «Роснефть») принимает зональный турнир ХV летней Спартакиады Роснефти. В Рязань прибыли команды, которые представляют дочерние предприятия Роснефти из Украины, Саратова, Брянска, Усинска, Москвы и Орла. В ходе соревнований, которые продлятся до 31 мая, будут определены сильнейшие в 11 видах спорта. Рязань стала местом проведения зонального тура корпоративной Спартакиады в шестой раз.

На торжественной церемонии открытия соревнований участников поприветствовал генеральный директор АО «РНПК» Алексей Демахин. Он пожелал участникам соревнований, судейскому составу, тренерам и болельщикам получить удовольствие от спортивных баталий, укрепить физическое здоровье с тем, чтобы после возвращения в свои регионы добиваться больших трудовых успехов.

В Рязанской НПК спортсменов поддерживают круглый год. Как сообщил заместитель председателя профсоюзной организации АО «РНПК» Александр Макаров, с командами по всем видам спорта работают тренеры, к соревнованиям готовятся целенаправленно.

— Несмотря на то, что мы работаем по сменам, мы находим свободное время, чтобы уделить внимание спорту и тренировкам, — сказал Станислав Фролченко, оператор технологических установок АО «РНПК», участник легкоатлетической эстафеты. — Хочется победить, чтобы коллеги порадовались за нас. Поддержать меня пришли жена и ребёнок. Буду стараться!

В Спартакиаде Роснефти число участников растёт год от года. Нефтяники соревнуются в таких командных видах спорта, как мини-футбол, волейбол, баскетбол, перетягивание каната. Лучших выявляют в лёгкой атлетике, силовом двоеборье, боулинге, бильярде, настольном теннисе, шахматах. Занявшие первые и вторые места станут участниками финального тура Спартакиады, который пройдёт в сентябре в Сочи.

Поддержание активного образа жизни работников и забота об их здоровье является приоритетом социальной политики Роснефти. Для нефтяников предоставляются льготы по санаторно-курортному, реабилитационно-восстановительному лечению и оздоровлению, регулярно проводятся медосмотры и профилактические акции. Для большей части сотрудников предусмотрено участие в программе добровольного медицинского страхования. Для тех работников, которые регулярно занимаются спортом, арендуются спортзалы.