Поделиться:
У рязанцев резко вырос интерес к оплачиваемому полису ДМС
Специалисты сервиса по поиску высокооплачиваемой работы выяснили, что наиболее востребованными составляющими компенсационных пакетов у рязанцев в настоящее время являются дополнительное медицинское страхование и обучение за счёт компании. На третьем месте оказались бесплатное питание и путёвки на отдых.
Оплачиваемый полис ДМС выбрали бы 45% рязанских респондентов. Обучение за счёт компании важно для 41% опрошенных в городе. По 27% предпочли бы бесплатное питание (или соответствующую компенсацию) и частичную оплату отпускных расходов. Для каждого четвёртого (24%) актуально предоставление беспроцентной ссуды от компании, для 21% — оплата спортивного клуба или бассейна. Несколько дополнительных дней отпуска в год в качестве составляющей компенсационного пакета хотели бы получить 22% рязанцев, оплату проезда в общественном транспорте и возможность пользоваться служебным транспортом — по 19%. О компенсации работодателем расходов на мобильную связь мечтает каждый десятый рязанец, о возможности приобрести продукцию компании со скидкой и подарках к праздникам — по 3%, о корпоративных мероприятиях — 6%.
Оплачиваемое дополнительное медстрахование чаще предпочитают женщины (49% против 45% среди мужчин) и респонденты с доходом более 80 тысяч рублей (51%). Обучение за счёт компании наиболее актуально для рязанской молодёжи до 34 лет (54%). Бесплатное питание, возможность получения беспроцентной ссуды и наличие служебного транспорта чаще выбирают мужчины, а льготные путёвки, несколько дополнительных дней отпуска в год, оплату спортклуба и общественного транспорта — женщины.
Оплачиваемый полис ДМС выбрали бы 45% рязанских респондентов. Обучение за счёт компании важно для 41% опрошенных в городе. По 27% предпочли бы бесплатное питание (или соответствующую компенсацию) и частичную оплату отпускных расходов. Для каждого четвёртого (24%) актуально предоставление беспроцентной ссуды от компании, для 21% — оплата спортивного клуба или бассейна. Несколько дополнительных дней отпуска в год в качестве составляющей компенсационного пакета хотели бы получить 22% рязанцев, оплату проезда в общественном транспорте и возможность пользоваться служебным транспортом — по 19%. О компенсации работодателем расходов на мобильную связь мечтает каждый десятый рязанец, о возможности приобрести продукцию компании со скидкой и подарках к праздникам — по 3%, о корпоративных мероприятиях — 6%.
Оплачиваемое дополнительное медстрахование чаще предпочитают женщины (49% против 45% среди мужчин) и респонденты с доходом более 80 тысяч рублей (51%). Обучение за счёт компании наиболее актуально для рязанской молодёжи до 34 лет (54%). Бесплатное питание, возможность получения беспроцентной ссуды и наличие служебного транспорта чаще выбирают мужчины, а льготные путёвки, несколько дополнительных дней отпуска в год, оплату спортклуба и общественного транспорта — женщины.
Последние новости
14:26
Рейтинг за сутки
1
27.04.2026 16:05
2
27.04.2026 21:41
3
27.04.2026 17:39
4
27.04.2026 16:43
5
27.04.2026 16:24
6
27.04.2026 15:51
7
27.04.2026 17:18
8
27.04.2026 15:38
10
09:45