Специалисты службы исследований hh.ru, крупнейшей российской онлайн-платформы по поиску работы и сотрудников провели опрос и узнали, что большинство (71%) рязанских соискателей рассматривают предложения работы в государственных органах. Из 26% точно рассмотрят, а 45% скорее всего отдадут приоритет при рассмотрении. При этом почти каждый десятый (11%) не склонен к выбору госоргана в качестве работодателя (6% — точно нет). Кроме того, каждый десятый (10%) респондент затруднился с ответом. При прочих равных условиях предпочтут работать в государственной организации 61% респондентов, в частной компании — 39%.

Больше половины (52%) рязанцев оценили привлекательность работы в госорганах на «4» и «5», при этом 27% считают, что работа там лишь отчасти привлекательна (оценка «3»), ещё 8% оценили на «2» (скорее не привлекательно), а для 8% такая служба абсолютно не привлекательна («1»).

Среди положительных сторон работы в государственных организациях респонденты выделяют стабильность и постоянство, полное соблюдение ТК РФ, наличие премий, льгот и соцпакета, а также возможность работать на благо общества. Главными же недостатками работы в госорганах респонденты назвали низкую заработную плату, «забюрократизированность» процессов, а также необходимость «связей» для трудоустройства (45%).