Ново-Рязанская ТЭЦ — в числе лучших предприятий региона

Оценку деятельности конкурсантов производит комиссия по методике комплексного финансово-экономического анализа, разработанной Министерством экономического развития РФ. Это исключает субъективный фактор при определении лауреатов.



Несколько раз победителем конкурса становилась Ново-Рязанская ТЭЦ. По итогам 2009 года предприятию были вручены сразу четыре диплома, свидетельствующих высокую эффективность работы. Так, среди предприятий с численностью персонала от 500 до 1000 человек в подгруппе «Топливно-энергетический комплекс» Ново-Рязанская ТЭЦ стала победителем и награждена Золотым дипломом «Лучшее предприятие отрасли 2009 г.». В специальных номинациях ТЭЦ удостоена дипломов «За эффективную экологическую политику» и «За наиболее эффективное управление персоналом». Кроме того, станция награждена почётным дипломом «За стабильно высокие результаты», учитывая сохранение предприятием лидирующих позиций на протяжении нескольких лет.



Диплом в специальной номинации «За эффективную экологическую политику» был вручён станции впервые. Это стало возможным благодаря большой работе по созданию на предприятии эффективной системы экологического менеджмента и его постоянному совершенствование с учётом требований международного стандарта ISO 14001. С того момента природоохранная деятельность станции основывается на принципах регулярного менеджмента, изложенных в этом международном стандарте. Например, за счёт проведения технических мероприятий, необходимых для сертификации, на станции снижено водопотребление, на треть уменьшился сброс сточных вод, при этом чистота, качество стоков стало выше исходной окской воды.



В номинации «За наиболее эффективное управление персоналом» Ново-Рязанская ТЭЦ награждается регулярно. На станции выполняется коллективный договор с работниками, действуют меры социальной поддержки. Ново-Рязанская ТЭЦ своими силами осуществляет доставку сотрудников на станцию, существует широкий набор социальных гарантий, в коллективе регулярно проводятся спортивные соревнования, дети сотрудников ТЭЦ отдыхают в оздоровительных лагерях. На ТЭЦ внёдрен европейский опыт организации питания всех сотрудников — благодаря новейшим технологиям обедать в столовой ТЭЦ стало быстрее, удобнее, а оплачивается стоимость питания всех работников за счёт прибыли предприятия.

Эффективное использование всех видов производственных ресурсов является одним из основных условий устойчивой работы ТЭЦ. В условиях экстремально низких температур оборудование станции входе отопительного сезона 2009-2010 гг. выдержало все пиковые нагрузки, надежно и бесперебойно работали все энергетические агрегаты. Благодаря оптимальному выбору состава работающего оборудования и жёсткой экономии в 2009 году удалось добиться роста эффективности производства тепловой энергии.

Кроме того, за последние годы на станции была проведена реконструкция ряда энергетических объектов. Построены новые котлоагрегат №11, турбоагрегат №1, теплофикационная турбина №6, бойлерная установка, закрытое распределительное устройство на 110 кВ, новое мазутное хозяйство. Как отмечает председатель Совета директоров Ново-Рязанской ТЭЦ Анатолий Шестаков, дальнейшая модернизация станции стала стратегической задачей и на предстоящие годы.